(职场技术活剧情)(职场是个技术活开年会剧情介绍)

谁都想要个积极向上、团结友爱、互帮互助、温暖轻松的工作环境。

然而‬在这个强调张扬个性、坚持自我、信息‬技术更新‬较‬快的当下‬社会，混‬职场‬必须‬是个‬技术活。

新人‬从步入职场那天起，就好像步入了黑暗森林，不仅要做对事提高业绩，也要努力获得他人的认可，既不能过分张扬好大喜功，也不能低调隐忍，背上老好人的名号。当然‬在全‬靠‬技术‬、技能‬的行业‬或许‬只要‬个人‬专业‬技术‬、技能‬过硬‬，谁‬也不能替代‬，那‬能力‬强‬就‬牛逼‬，大家‬都服气‬没‬得‬说。

只要‬不属于‬上述‬者‬，都要‬经过‬职场‬混流‬的洗礼‬、历练‬才‬会‬慢慢‬成长起来！

小白‬最好‬做好工作‬前‬，先‬学会做人。

办公室‬遇到事情主动一些，举手之劳多帮一些，这些“多”不会让你吃‬多‬大‬亏‬，但是会让你很快能融入这个团队。多笑，多说，多问，少气，少打听。背后打听常常是弊大于利的，你得到的是一些信息，可损失的是别人对你这个人的印象。因为在职场错综复杂的关系中，你不会知道你打听的东西会怎样被添油加醋地传到谁的耳朵里。

学会接纳、包容。职场中大家都是同事，不是父母家人，没有人理所当然的照顾你、惯着你。一定会遇到委屈和不被理解甚至是受到伤害。刚入职场的时候，总是会有很多情绪波动，比如对未来的迷茫，生活压力带来的烦躁等。这些情绪都是自己的，不能成为消极怠工甚至闹脾气的理由。没有人必须要顺从你的意思，要安抚你鼓励你，进入职场，就意味着要彻底离开学生的身份。从低姿态做起，你会更容易学到和补充到新的知识，把自己清零会更容易找到定位，更快‬适应‬新‬的工作环境‬。

职场‬中必须‬‬要‬有上下‬级‬的概念‬，即使‬你的上级‬人‬非常‬好‬，对你像‬朋友‬一样，不断‬‬帮助‬你‬提携‬你‬，你也要‬有‬尊重‬上级‬的态度，千万‬不能‬像‬哥们‬一样的乱‬喊‬名字‬甚至‬乱‬叫‬外号‬。每个领导都很喜欢和下属亲近，打造亲民的形象。但是每个领导内心其实都有着清楚的界限，你可以和领导亲近，但是请在内心时刻记得他是你的上司。和领导做朋友有助于你了解他的做事风格，在工作中可以配合更加默契。但好朋友之间可以互黑互损，可以毫无顾忌，但是对于上下级来说，请当他是你师长，适度保持人际交往的合理距离，适度的边界感也会让彼此相处更舒服一些。