(00后上班态度搞笑)(和00后上班有多搞笑)

文/萌妈教育日记

00后学生，作为在新时代下成长的一批学生，他们有更加开放的思想，更加独立的人格。在现代化教育模式下成长起来的他们，思维方式也会更加新潮，在学习、生活甚至是工作中，也常常会做出令人佩服的举动。

很多00后在刚刚进入职场的时候，也会很不适应。尤其现在的职场内卷十分严重，很多00后还会面对职场中一些不平等的待遇。好在00后的不会委曲求全，只要遇到不公平的待遇，就会直接选择辞职。

“不伺候各位小主了”，00后毕业生晒离职后状态，眼睛都笑没了

随着00后大学生走出校园走进职场，关于00后大学生整顿职场的词条就隔三差五的登上热搜。比起80后90后，00后学生在工作中如果遇到了不公平的待遇，她们会更加勇敢的面对，更懂得维护自身的合法权益。

绝对不会给老板画饼，压榨自己的机会，一旦有不合理的情况发生时，她们会果断离职，连头都不会回。而且从离职的那一刻开始，笑容就根本停不下来。

有的00后毕业生，在离职之后去吃饭庆祝，朋友为了庆祝他离职，还拉了一个条幅，上面写着“脱离苦海，喜迎离职”。这位00后毕业生更是笑的眼睛都快看不见了。

00后毕业生离职也都非常勇，“裸辞”对于他们来说是非常常见的情况。下面这位00后毕业生，在裸辞之后更是笑到停不下来，想起来终于不用受气了，简直开心的“起飞”。

还有一位00后毕业生，在提了离职之后，直接将工作软件的头像改成了“奴才再也不能伺候各位小主了”，在最后工作的时间里面，更是非常开心，感觉马上就能“脱离苦海”了。

分析：

看到00后裸辞后开心不已的模样，很多“好为人师”的过来人表示，这都是因为他们没有生活压力，就想着啃老，所以这能这么理直气壮的提出离职，但凡他们上有老下有小，还能这么“勇”吗？
的那是随着教育的逐渐进步和发展，高等教育逐渐普及，以前的大学生很稀缺，但是现在大学本科毕业生却并不少见，本科的学历甚至不再吃香。

放眼去看很多大企业的招聘，基本上都要求清一色的985高校硕博生，就连小学的老师都是清北的毕业生，也令人十分唏嘘。

00后学生，可以说是幸福的一代，他们享受着更加好的物质基础，更加优异的教育资源，但是他们的压力，从小学开始就从未停止。

初高中升学考试难度提升，大学生就业内卷严重，来自00后学生独有的压力

因为普职比的逐渐提高，中考考试难度提升，所以会有更多的初中生无缘高中，他们只能到中职类型的学校学习。除了升学压力和学习竞争力之外，因为大学毕业生人数的增加，学生们就业压力也非常大。

而且现在职场里面有很多不公平的待遇，很多企业更是动辄996，甚至要有007 工作制度的出现，也是令人唏嘘不已。这样的情况是严重违反了劳动法的。

面对这种压榨，00后毕业生们的反抗，竟然成为了部分“过来人”眼中的任性，甚至空口鉴定学生们未来一定会“啃老”，也是很让人无语。

以前的学生们教育资源比较匮乏，但是工作上的竞争力也没有今天这样大。那时候国企、央企比较多，而且很多都是良心企业，甚至还会分房子，有很高的补助。

但是随着社会的发展，这种高福利的情况基本上不会再发生了，时代不同不能放在一起比较，吃了时代红利的人，就不要以过来人的身份对现在的年轻人批评指教了。

00后大学生确实有自己的个性，但是他们接受了高等教育的洗礼，有思想也有抱负，离职只不过是面对不公平待遇的一种反抗，并不意味着他们以后的人生就要开始摆烂了养老了。

而且现在的职场风气确实也不是很好，学生们在职场中维护自身的合法权益并没有什么错。希望学生们不要因为生活的压力向这个社会低头，这样时代才能进步，打工人才能朕起来。

当然，学生们在毕业前后要做好人生规划，对未来的发展有清晰的认知，捋清楚自己未来的发展方向，凡事都要三思五而后行，勇而不莽。

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