(offer第一季成员现状)(令人心动的offer第一季成员现状)

我是看过《令人心动的offer1-2》的老粉，连周边b站王一块的三人点评视频都刷完了，对于入律师行业的新人还是受益匪浅的。很多粉都喜欢由公诉人转律师再到合伙人，温柔有主见而不失力量的职业女性，第一季导师徐灵菱律师。好巧，我也是，甚至我身边的非法律人也甚是喜欢。

最近刷到她的平台，发现她放弃了“徐律”这个在法律行业从业20年的标签，成为了一名美术馆的策划人。她说：“她这个年纪突然想过的简单快乐一些，更自我一些，更纯粹一些…前20年阅尽了无数世间的纷争，后20年也想看看自己能不能阅尽这世间的真善美…我觉得任何一件事情，你想明白你要什么，你为此愿意放弃什么？你愿意承担做出选择的最终后果那么放手去做吧。”

如果说从公诉人到律师还是在法律行业内，那么再转到美术馆策划人，简直就是一个旋转跳跃难度系数1620的跨行。她在综艺里有一期里的人生哲言引来无数流量，我最喜欢她的一句话是：“我觉得很多东西想强调顺势而为，那各方面可能还没到那个契机，你就赶紧把自己的事情做了”。

“顺势而为”四个字我在最近的一些商业案例也有听到，就是顺应时代的发展去做好手头的每一件事，焦虑的反义词就是具体。于是我每天的日历清单里多了看纸媒这件事，了解下大势所趋。我曾经跟过一个老板，他每天上班的第一件事，就是把主要报纸浏览一遍，画出重点，并由秘书剪贴出来，我今年开始正式实践了这样一件事。

徐律说，“在三十岁，甚至三十五岁之前，要不断地去尝试、不断地去挑战，因为其实你到更好的你，我觉得可以无限想象。”王一快说方达曾有一位高伙说，“三十五岁决定一个人的底色”。在职场有个35岁危机，因为差不多工作也10年多了，基本确定往后的职业方向。观察了那么多律师，35在律师界还算是青年律师，蒋律说天同律师绩点最高是在50岁，然后慢慢向下走。

疫情在今年我觉得防控措施是远强于往年的，出发地和目的地管控措施衔接的也不够丝滑，不敢动，不是因为怕中招，更怕绿码保不住。在我们这个急需信任基础的法律行业，在无法面对面沟通表达的情况下，连开庭效果都大打折扣。此时或许需要一点“顺势而为”的乐观，然后从两方面作出调整：一是心态，二是具体。

心态。虽有一部分企业因为疫情业绩变好，但大部分的企业都停滞了经济活动，本来法律业务就是商业世界中的后端业务，企业中最大的风险并不是法律风险，而是经营风险。大环境不好，法律业务自然也就受到的影响。我是觉得挺倒霉，入行不久就遇这么大只黑天鹅，应该去企业做法务，旱涝保收，但反过来想，都抄底了还怕不反弹？

具体。记得今年刚开年邓律师就说是洗牌期的开局年，得趁“机”努力刨人家的土挖出一条属于自己的路，也就是，在这种规模之下要具体实施能突出重围形成自己独特优势的KPI。这种优势可以体现在各个方面，专业是基础，但有时候促成合作的不仅仅靠专业。一方面专业优势我认为是一种执业态度，至少很多律师看起来很”专业”（有不“专业”的律师吗？）。看过一位学者说，要做好研究，就得有每日阅读100篇文献的基础量（100此处应理解为虚数）。做案子也是，研究透，就要做大量的法律检索研究。另一方面，世界的尽头是销售，宇宙的归宿是卖货。无论是做to b 还是to c客户，我们都得跳脱传统的法律思维，架构一定的商业思维。在这一点上，实际比做案子要难得多。

《令人心动的offer》第一季大部分学员都变成了网红，平台也都是带货，有网友说，他们真的不太热爱法律这个行业。流量很香，律师行业很辛苦，有案子做压力大，没案子做也压力大，没有一点热爱还真是坚持不下去，坚持下去也不见得能发家致富。来时带有好奇，离开也不留遗憾，就是最好的状态。