(职场情商重要性)(职场情商高的表现)

太多人在思考能力更重要还是职场人际关系更重要能力更重要还是情商更重要这样的话题。与其说是问问题，也可以说是有太多的遗憾和无奈！为什么会有这样的问题，这样的感受，这样的无奈？老鬼明确告诉大家，是因为太多职场人错误地理解了什么是“职场能力”，错误地错误地理解了什么是能力！职场人要认清“能力、关系、情商”的关系，否则无法突破事业

自己工作的业务能力只是职场能力的一个基本组成部分很多人曾经说的“能力”，更多指的是在自己岗位上工作的能力。所谓能力出众，也是指自己的工作表现不错。老鬼冷冷地告诉大家：这只能算是职场人的基本能力。不要把自己的工作能力当成你遇到的各种职场现象和待遇的挡箭牌！如果把“能力”定义为“自己工作的水平和表现的水平”，那只能说你还没有搞清楚“职场是什么”！职场是生态圈，生态圈必须要有生态圈的规则和规矩。不管你愿不愿意承认，不管你觉得自己在这个世界上，在社会上，在职场上多么不公平，请接受吧！

职场能力包括生存和发展的一系列能力要素不同岗位、不同层次的人需要不同的能力。比如人际关系能力，就是“职场能力”一个很重要的指标。平心而论：要考察谁能成为管理者，就要考察这个人的人际交往能力！因为，一个优秀的管理者，一定要有协调团队、协调同级配套部门、与上级沟通、艺术上传的能力！这些都是基于人际交往能力的！一个在自己工作中能力很强的人，不一定有很好地处理人际关系的能力。