(前程无忧招聘网官网)(前程无忧招聘网官网登录入口)

十一月就这么来了

还带着双十一这个让人

又爱又恨的节日

每日都在疯狂输出

看着自己的余额一点点减少

还是努力工作吧

今天小编又为大家新的招聘

里面还有国企、公安局！！

话不多说，快看下去！

国家能源集团神华国能集团有限公司

一、招聘单位、岗位及人数

计划招聘46人，具体招聘单位、岗位及人数见附件。

二、招聘条件

(一)应聘基本条件

1.有良好的政治素质和职业道德，责任心、事业心强;

2.接纳公司的企业文化，尊重和认同公司的核心价值观;

3.遵纪守法、诚实守信、作风正派，无不良记录，与现工作单位不存在任何经济及其他纠纷;

4.身心健康，无职业禁忌及不良嗜好。

(二)招聘岗位具体工作职责、条件等详见附件。工作能力特别优秀者，学历及年龄条件可适当放宽。

三、招聘流程

本次招聘经资格审核、笔试、面试、体检等程序确定最终录用人员。

(一)网上报名：11月5日—11月14日17：00。

(二)笔试、面试：时间和地点另行通知。

(三)应聘联系电话：010-66491220(66491216)

四、应聘指南

(一)查询职位。应聘人员可登陆国家能源集团公司人力资源招聘网站(http://zhaopin.chnenergy.com.cn)社会招聘栏查询具体招聘信息。

(二)注册简历。应聘人员需按照系统指引，进行实名注册，并填写个人简历，须详细填写个人从业履历情况。

(三)应聘职位。每人仅可应聘1个岗位，请慎重选择。如需更换岗位，须取消前次应聘，再发送新的求职申请，取消报名的岗位不能再次应聘。

(四)考核测评。公司将组织笔试、面试等综合考评，个别岗位根据需要增加实操环节。将以网站系统、手机短信、电子邮件等形式事先通知，请确保填写的邮箱、手机号码有效，并及时查阅相关信息。面试时需携带报名成功后下载的《应聘报名表》、毕业证、学位证、职称证书、获奖证书、资格证书等证件进行资格复审。

西安莲湖文化旅游集团有限公司

一、招聘原则

坚持德才兼备的用人标准和“公开、平等、竞争、择优”的用人原则，实行岗位公开、自愿申报、择优选拔的用人制度。

二、招聘人员基本条件

(一)具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，品行良好。

(二)年龄在40周岁及以下(即1979年1月1日及以后出生)，条件优异者可适当放宽至45周岁。

(三)获得国家教育行政主管部门承认的全日制相关学历(具体见第三条表格中岗位任职条件)。

(四)具备招聘岗位所需的任职资格条件。

(五)熟练操作办公软件及相关专业管理软件，有一定的文字功底。

(六)具有良好的身体及心理素质。

(七)曾受到过处分或有不良记录，以及法律法规规定不得报考的其他情形的人员，不得报名。

四、招聘流程

本次公开招聘工作按照发布招聘公告、网上报名、资格审查、笔试、面试、政审、公示、发布录用公告等程序组织实施。

五、招聘步骤

(一)招聘信息发布

(二)报名

报名时间：2019年11月1日(星期五)9:00—2019年11月14日(星期四)17:00。

报名方式：本次招聘采取网上报名方式，应聘人员在规定时间内选择一个岗位进行网上报名，在线填写报名资料，每名应聘人员限报一个岗位，不得重复报名。

报名网址：http://baoming.sikubox.com/a?login

本次招聘只受理网上报名方式，不接受简历邮递、面呈等其他方式。

(三)资格审查

报名截止后，通过资格预审人员名单将在网站进行公告，并通过报名资料中填写的电子邮件或手机号码，以电话或短信形式向应聘人员进行通知，通过预审人员进入资格审查环节。

1.资格审查时间、地点另行通知。

2.应聘人员前来资格审查时须提交以下资料：

(1)身份证或其他有效身份证件原件、复印件。

(2)学历、学位证书原件、复印件，学信网下载打印《教育部学历证书电子注册备案表》。

(3)近期1寸免冠彩色证件照2张。

(4)《西安莲湖文化旅游集团有限公司2019年公开招聘报名表》(从报名系统下载)纸质版。

(5)其他与招聘基本条件相关的资格证明材料原件及复印件。

应聘人员提交的上述报名资料仅收取复印件，收取材料概不退还。

3.注意事项：

(1)应聘人员需本人到现场进行资格审查。

(2)未在指定时间进行现场资格审查人员视为自动放弃。

(3)应聘人员提交的应聘申请材料应当真实、完整、准确。应聘人员提供虚假应聘申请材料的，一经查实，取消应聘资格。对应聘人员的资格审查，贯穿于招聘工作全过程，既包括报名时的资格审查，也包括公示及试用期期间。

(四)笔试

1.笔试时间和笔试地点另行通知。

2.笔试内容为综合素质测试，主要考察应聘者逻辑推理能力、资料分析能力、公文处理能力、公文写作能力等。笔试试题由专业第三方机构进行出题和阅卷。

3.笔试结束后，按照笔试成绩从高到低确定参加面试人员。

(五)面试

1.面试时间和面试地点另行通知。

2.面试采用半结构化方式进行，面试满分100分。主要考察应聘者的业务素质及综合分析、逻辑思维、语言表达和解决实际问题的能力。面试试题由第三方机构进行出题。

面试成员由第三方机构及招聘工作领导小组人员组成，分组进行面试，按照笔试和面试得分汇总总成绩进行排名后确定拟录用人员。

(六)政审

1.政审时间及方式另行通知。

2.重点审查个人信息真实性、履职能力及现实表现情况。

3.政审不合格的，取消录用资格。

(七)公示与聘用

通过资格审查、笔试、面试、政审确定的拟聘用人员名单在网站公示5个工作日，经公示期满后且公示无异议者，进行试用。

(八)试用期

公开招聘的人员实行试用期制度，试用期2个月，试用期满合格者，办理转正手续;不合格者，终止聘用关系。　

陕西西咸新区环境集团有限公司

一、招聘岗位及人数

本次面向社会公开招聘8个岗位，共18人。涉及正式编制6个岗位6人，劳务派遣2个岗位12人，具体岗位、招聘人数和要求详见《招聘岗位一览表》。

二、招聘条件　　

1.品行端正，身体健康，无不良行为记录;　　

2.年龄要求35周岁及以下(1984年10月1日以后出生);　

3.国民教育序列全日制本科及以上学历

4.3年以上相关经验(含3年);　　

5.应聘者除符合以上基本条件外，还应符合《招聘岗位需求表》中的条件;　　

6.具有《岗位一览表》中优先条件的或博士学历、高级职称及特别优秀者，可适当放宽条件。　　

注：每人限报一个岗位。　　

具有下列情形之一的，不得报考及聘用　　

有较为严重的个人不良信用记录的;　　

2.因违纪违规被开除、辞退、解聘的;　　

3.受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的;　　

4.曾因违法行为，被给予行政拘留、强制戒毒等限制人身自由的治安行政处罚的;　　

5.本人或家庭成员、近亲属参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的;　　

6.其他不适合本次招聘岗位工作要求的。　

三、招聘流程　　

本次公开招聘工作按照发布公告、报名、资格审核、笔试、面试、体检、考察、公示、聘用程序组织实施。　　

1.发布公告　

2.网上报名　　

本次招聘采用网上报名方式，应聘人员需在11月1日至11月14日(报名时间截止17：00)，登陆前程无忧官网(www.51job.com/xian)选择一个岗位进行网上报名，按照要求填写个人简历。个人简历应如实填写，凡弄虚作假者一律取消资格。　　

3.资格审查　　

网上报名资格预审通过后参加现场资格审查, 岗位招聘人数与资格预审通过的人数达到1:3的比例，该岗位方可开考。如未达到开考比例，缩减该岗位招录数量或取消，已报名取消招考岗位的人员，可改报其他符合报名条件的岗位，但不得改报缩减招考计划的岗位。　　

资格审查时间：11月15-16日(09:00-12:00;13:30-17:00)　　

资格审查地点：新兴际华大厦19楼前程无忧西安分公司(碑林区含光北路35号)。　　

应聘人员参加现场资格审查需携带以下材料：　

(1)应聘登记表;　　

(2)身份证原件与复印件;　　

(3)所有学历、学位证书原件及复印件;　　

(4)执业资格、职称证书等相关证明材料原件及复印件;　　

(5)以往工作业绩证明材料、获奖证书原件及复印件;　　

(6)所有学历《教育部学历证书电子注册备案表》(从学信网下载);　　

(7)国外学历需提供教育部学历认证材料;　　

(8)近期1寸免冠照片2张。　　

(以上报名材料，原件验证后退回，复印件不予退还。应聘人员提供虚假应聘申请材料或在笔试、面试、体检、录用等环节出现冒名顶替者，一经查实，取消应聘资格。)　　

资格审查通过的，现场发放笔试准考证。现场资格审查须应聘者本人前来办理，不接受电子邮件、电话、传真及他人代为资格审核。　　

4.笔试环节　　

笔试采用结构化方式：基础能力知识(60%)+专业知识测试(40%)。　　

5.笔试结果公布　　

笔试结果以准考证号代替姓名在西咸集团官网(www.xixianjituan.com) 进行公布。每个招聘岗位根据笔试成绩，按照招聘岗位人数与应聘人数不超过1:5的比例，从高到低的顺序确定进入面试人员名单，与进入面试名单最后一名成绩并列者，一并进入面试环节。　　

6.面试环节　　

面试采用评议打分的方式确定应聘人员面试成绩。　　

面试结束后，根据笔试成绩及面试成绩计算综合成绩，综合成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。按照综合成绩从高到低排序，各岗位以招聘人数1:1确定进行体检和考察人员名单。面试成绩低于60分的予以淘汰。　　

7.体检　　

在指定三甲医院进行体检，费用自理。体检工作结束后，考生对体检结果有异议的，可在接到体检结论通知之日起2日内，提出复检申请，复检只能进行1次，体检结果以复检结论为准。　　

8.综合考察　　

对相关岗位拟聘用人员进行综合考察。　　

体检或综合考察不合格或自动放弃的，取消录用资格，按照综合成绩依次顺延，最多延至第三名。　　

9.招聘结果公示　　

招聘结果在西咸集团官网(www.xixianjituan.com) 进行公示，公示时间为5个工作日。公示结束无异议的，由工作小组确定录用人员。　　

10.录用　　

拟聘用人员公示期满后，按有关规定办理相关手续。　　

西安市公安局

一、招聘条件

（一）基本条件

1.具有中华人民共和国国籍。

2.拥护《中华人民共和国宪法》，遵守国家各项法律法规。

3.自愿从事警务辅助工作，乐于奉献、吃苦耐劳，服从组织分配。

4.品行端正，心理健康，纪律观念强，协调能力强，能保守工作秘密。

5.年龄在18-30周岁（1989年11月1日—2001年10月31日出生）。

6.国家教育部认可的大专及以上学历。

7.语言表达流畅，汉语普通话标准，熟练掌握计算机操作。

8.身体健康，五官端正，无不良嗜好，无口吃、重听、无纹身、色盲和其他传染性疾病。

9.本人、家庭成员及主要亲属中没有违法犯罪记录，政治历史清白。

（二）不符合报名应聘条件的主要情形

1.受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的。

2.曾被行政拘留、收容教养、收容教育的。

3.具有吸毒史的、曾被强制隔离戒毒的。

4.有较为严重的个人不良信用记录的。

5.因违纪违规被开除、辞退、解聘的。

6.因在公务员招录、事业单位招聘中违规违纪，在禁考期内的。

7.其他不适合从事警务辅助工作的情形。

二、招聘岗位及岗位职责：

（一）每人限报一个岗位，多报视为自动放弃本次应聘。

（二）报名人员必须服从统一分配。

（三）招聘岗位及岗位职责表详见：附件。

三、招聘程序

本次招聘包括发布招聘公告、报名与资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示、合同签订等环节。

（一）发布招聘公告

（二）报名与资格审查

1.本人持《身份证》、《毕业证》、学信网打印《教育部学历证书电子注册备案表》等有效证件原件及复印件，近期同底版免冠一寸彩色照片2张现场报名，报名资料恕不退还。

2.资格审查贯穿于招聘工作全过程，如在招聘过程中发现应聘人员有违纪违规、材料不齐、提供虚假信息或不符合报考条件等情况的，无论在哪个环节发现，均随时取消其应聘资格，所造成的后果由应聘者自负。

3.报名时间：2019年11月4日至11月12日（周一至周四09:00—16:00，周五、六、日正常报名10:00—15:00）。

4.报名地点：西安市东新街258号皇城海航大厦7层，咨询电话：029-87420862、87445350。

（三）领取《准考证》时间2019年11月15、16日10：00--15：00点。

《准考证》领取地点：同报名地点。

注意事项：本人持《身份证》原件现场领取，不得代领。

（四）笔试

1.笔试1科。考试内容为公共基础知识和法律常识。笔试成绩满分为100分。成绩保留小数点后两位，不四舍五入。

2.笔试时间、地点：见《准考证》。

3.面试人员名单于笔试5天后在西安市人才网（www.haorc.com）公布。

（五）面试

1.按照笔试成绩从高到低,每个岗位按1:2进入面试环节。

2.面试时间及地点待定，详见西安市人才网（www.haorc.com）。

3.面试满分为100分。成绩保留小数点后两位，不实行四舍五入。

4.面试成绩低于60分者，不得进入下一环节。

（六）体检

1.按照综合成绩从高到低确定各岗位1:1进入体检环节人员，出现空缺时按照综合成绩由高到低依次递补。综合成绩＝笔试成绩×60%＋面试成绩×40%，综合成绩保留小数点后两位，不实行四舍五入。

2.综合成绩出现并列的，按面试成绩确定排名顺序。

3.参加体检人员名单在西安市人才网（www.haorc.com）公布。

4.体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。统一组织，体检费用由应聘者自理。

5.体检不合格的，取消应聘资格。出现空缺时按照各组综合成绩由高到低依次递补。

（七）考察

体检合格的人员，由市公安局有关部门对其进行考察。

（八）公示

根据综合成绩、体检、考察结果，确定拟聘用人员，并在西安市人才网（www.haorc.com）公示，公示期为5个工作日。

（九）合同签订

公示期满合格后，由派遣机构与拟聘用人员签订正式劳动合同，办理相关手续。

四、用工形式及待遇

（一）本次聘用人员采取劳务派遣制用工形式。

（二）按照省、市有关辅警管理办法进行日常管理。

（三）待遇：试用期为2个月，试用期工资2500元/月（含个人社保部分），试用期后3000元/月起（含个人社保部分），缴纳五险一金，实行层级晋升制度。

五、工作地点：西安市

西安市碑林区人民法院司法警察大队招聘辅警

西安市碑林区人民法院司法警察大队，因工作需要，现招聘9名(仅限男性)聘用制司法警察。

要求：男性，身高178cm（含）以上(退伍军人可适当放宽)，五官端正，身体素质过硬，语言表达流畅，普通话标准，品行端正，纪律观念强，协调能力强，能保守工作秘密，无不良嗜好，无纹身及其他传染疾病，无犯罪记录，政治历史清白。退伍军人、警校毕业生优先。工作三个月后签订劳务派遣合同。

待遇2380元起，工作地点为碑林区人民法院及碑林区人民法院诉讼服务中心。

有意者请于本周五(2019年11月8日)早晨9点整，准时来西安市碑林区人民法院201办公室参加招警测试。

需携带：个人简历一份、黑色中性笔一支(有司法警察相关基础知识测试)、穿运动鞋(有体能测试)。

西安理工大学

根据工作需要，西安理工大学党委宣传部公开招聘工作人员1名。现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位：新闻中心采编记者

二、岗位职责

（一）承担学校新闻宣传的采编报道工作，负责学校各类新闻事件、新闻人物的采写编辑以及学校全媒体内容的采访、编辑、发布任务；

（二）承担官方新媒体建设、运营、维护工作；

（三）承担学校对外宣传报道的采编工作；

（四）承担学校主页及新闻网内容日常维护工作；

（五）完成交办的其他工作。

三、招聘条件

（一）拥护中国共产党的领导，热爱高等教育事业，热爱新闻宣传工作，政治立场坚定；

（二）2020年应届毕业硕士研究生，毕业于“双一流”建设高校的新闻、传播、中文等相关专业；

（三）中共党员，1992年1月1日后出生；

（四）熟练掌握新闻采编流程，文字能力强，熟练掌握摄影、摄像技术，熟练使用文字编辑、图片编辑、视频处理等软件，熟悉微信、微博等新媒体编发及运营特点，具备计算机网络相关知识，能够承担网站的日常维护工作；

（五）担任过记者、编辑，有相关从业经验或实习经历者优先；

（六）须在2020年7月31日前获得报名岗位所要求的的学历及学位。

四、管理方式及待遇

按照人事代理方式管理，实行劳动合同制；工资、福利待遇及社会保险和住房公积金等按照学校有关规定执行。

五、招聘程序

（一）应聘人员报名；

（二）资格审查；

（三）综合考察。

六、应聘材料

（一）个人简历；

（二）各阶段毕业证书和学位证书原件、复印件；

（三）2020年应届毕业生研究生就业推荐表原件，复印件；

（四）专业技术资格证明或从业经验证明；

（五）中共党员或预备党员证明（须加盖所在院系党委公章）。

七、报名方式

（一）符合条件的应聘人员请将相关材料发送至：xcb@xaut.edu.cn.（邮件标题注明：应聘岗位 毕业院校 本人姓名 ）

（二）报名截止时间：2019年11月15日。

八、联系方式

联系方式：029-82312055

九、其他

资格审查贯穿招聘工作始终，应聘人员提交的各项材料必须真实准确。如有弄虚作假、故意隐瞒等情况，一经查实取消应聘资格、录用资格。

（来源：西安本地宝）