(和领导聊天三聊三不聊)(和领导聊天三聊三不聊怎么说)

在职场中跟领导打交道，如果听不懂这八种潜台词，再老实听话也很难升职。

第一：领导问，你有什么意见吗？

千万不要直接回答“有”或者“没有”，要看场合。

如果是非正式场合，你可以这样回答：

我认真思考后，觉得您说的这些已经非常全面了，我现在还想不出哪里需要补充，我觉得先这样执行，我在随时向您汇报。

如果是在正式的场合，尤其是到会议快要结束的时候，领导说：以上是我的想法，大家有什么意见尽管提。

那这个时候你即使有意见，也先别提了。

领导的潜台词其实是：这个目标我定了，问建议只是礼貌上的。

第二：如果领导给咱们安排了一个超出能力范围的工作，是要接受还是拒绝？

可以这么回答：

谢谢领导信任，我之前那还真没做过这种项目，还是挺有挑战性的，不过我一定会全力以赴，小步快跑，每周迭代来向领导汇报进度。

这样一来，领导觉得你有担当，有思路，同时对你的工作预期也能有一个正确的判断，即使没有完成了非常好，领导也不会苛责你了。

第三：当心领导客套话中的潜台词

领导说：这事我原则上同意了，但是可以稍作调整，你们再讨论讨论吧！

这句话真实的意思是：大部分我都不同意。

原则两个字是弹性最大的词，原则同意只是个台阶，稍作调整才是重点。

第四：领导问：你忙不忙？

千万别回答“忙”或者是“不忙”或者是“还行”这种废话，领导的意思是，我现在找你，赶紧过来一趟。

所以正确的回答是：领导，你有什么事尽管吩咐。

第五：领导问你下周出差行程安排好了吗？

你可千万别说人力资源部还没给我确认时间，我不知道什么安排。

这样回答，会让领导感觉，你在推卸责任。

你可以这么回答: 我马上去找小张确认一下，然后给您回复。

这样的回答，表达了咱们的积极态度，而且领导也知道了是谁在具体的负责，就不会对你有所不满。

第六：说到钱方面，领导又什么潜台词

当领导说：这个项目预算，人们回头还得好好商量商量。

领导这话的意思，大概率是现阶段不想批准你的这个预算，只是没有说明白而已。

这时候我们最好合计合计问题是出在哪里？是公司压根儿没这笔预算，还是你的这个方案内容有问题。

第七：领导和你聊天，也要小心被套路

如果领导跟你说以前公司怎么样？千万别说：以前待遇可好了。

领导听了之后，肯定会犯嘀咕：这么好，你干嘛要换公司呢？干嘛来我这儿呢？

标准答案是这样的：

一定要感谢前公司和前领导的栽培，能提升自己的能力，才有了现在的机会来到公司。

也可以感恩钱公司的栽培，也感恩见公司的委以重任，领导一听就知道在是个感恩的人。

第八：领导让你处理事情的潜台词

领导跟你说这事儿，你抽空处理一下。潜在的意思就是：这事情赶紧抓紧时间办。

只是处理还不够，一定记住，办完之后立刻向领导汇报。

职场上，除了专业能力要好，事故也都是要去提升的。

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