(张雪峰讲烟草工资待遇)(烟草张天峰办公室主任)

2023年的毕业季到来，许多应届大学毕业生也陆续出来找工作，就业形势依旧不容乐观，在这个大环境之下就有越来越多的毕业生将目光放在“铁饭碗”的岗位上，考公考编考研之类的逐渐在毕业生的圈子中掀起一股热潮,然而这种竞争是很激烈和残酷的，一个岗位甚至需要上百甚至上千个去竞争。

在这种情况下就有人把目光放在入职国企上，就比如中国烟草类公司，薪资高待遇优越，工作稳定月薪过万的梦想就足以吸引大部分大学毕业生。

但现实总是如此残酷。部分国企可是比考公务员要难上好多，尤其是中国烟草公司，不仅仅是凭自身学历就能轻松入职的，有些时候甚至会让你摸不着门路。

从上海烟草公司的名单中可以看到学历方面的一些问题，清一色都是些普通的大专学历，大家可能会对此感到疑惑，为什么人家本科生或者研究生会竞争不过这些低学历的学生，但烟草公司的录用标准主要注重能力，学历是其次。

这其中比较突出两所学校是上海机电学院和上海出版印刷学校，一个是实打实的一本院校，另一个则是普通大专。

所以这里就有不少网友在质疑，公司既然不看重学历，那为何要招收一堆上机电学院的学生呢，有人怀疑这是否是通过走人情、靠关系进去的？

但其实也有不少高学历通报考烟草成功上岸的，上海烟草公司也确实有和部分高校签署就业协议，这其中包括专业学校。

而且被录用的学生也基本上是有上海本地户籍和本市学籍，这些学生相比其他地区的学生优势更明显，这也让我想起来张雪峰老师说的：“考高分也没资格进烟草公司”。上海烟草公司有时候招的都不是烟草相关专业的，再加上一些录取条件，就算学生成绩再高都没这资格入职该公司。

高考填报志愿期间，张雪峰一直收到各位家长学生的来电请他指导如何正确填报志愿，其中就有学生家长问他，中国烟草企业好不好进，以及报考什么学校和专业，未来入职中国烟草的就业形式分析。

张雪峰老师则毫不避讳、一针见血的说，“想进烟草还真不是因为你分数高就可以进的”，有的学生就算分数再高，名校毕业，但可能连报考的资格都没有，压根就别去幻想了。

而且张雪峰老师也说过，可以看一看每年被中国烟草录取的学生，其实很多都不是名校毕业生，很多学生的分都不高。

人与人之间掌握的信息差不对等，每年都会有很多学生会在网络上关注中国烟草公司员工的月薪工资多少的消息，难免会有人很羡慕，想报考烟草。

但首先中国烟草的招聘信息往往容易被忽视，对各个岗位的认知也比较缺失，如果家里有从事过烟草工作的学生，一般情况都能很快了解各个岗位的具体情况，也能通过笔试和面试来做到风险规避，相比较其他同学则会显得弱势，如果只是单纯的想报考的中国烟草，但是连招聘信息都不了解，基本信息不掌握，那只能落后与他人。

虽然也有不少学生对中国烟草的录用员工的形式和过程表示质疑，怀疑有暗箱操作的可能，但此前中国烟草就曾表示过有相关岗位的学生亲属是不予录取的，所以各位也不必有过度的忧虑。

当下正处毕业季，学生的选择往往比较多，考公考研考编，在此希望各位学生能够把眼光放长远，不仅仅局限一个岗位上，虽然如今就业形势不容乐观，就业压力大，但还是能不要把入职中国烟草当作唯一，即便待遇再好，多一些选择，多一条路走，多准备一些，提高上岸的成功率。

除了国企之外，还有一些央企也是值得应届毕业生们考虑的，无论是薪资待遇工作休假的方面都不差，难考和竞争压力也还行，值得推荐。

注重专业对口和学历提升，个人能力突出和彰显，这些都是在求职应聘一些热门工作的加分项，获得更多上岸的可能性，未来有着更好的发展前景。

还是拿中国烟草举例子，如果你想入职该企业，首先应该做的就算去关注他的招聘信息，千万不要被动等待，招聘信息的持续时间不长，大概一周的公示时间，如果错过了还需要再等待一年，之后的机会只会越来越难找。

面试比笔试更重要，笔试只需入围即可，面试还需要看应聘者的实践动手能力，就算学历再高还是得有综合性质的专业实践能力以及社交能力。

如果你想考教师编制，那就一定得有讲课演讲的实践成果，不仅仅是看你的论文研究水平成果，所以实践能力技术水平一定要过关，这是关键之处。

烟草公司也跟这个差不多的，对学生应聘者的专业和能力都有硬性要求，如果没有掌握这些能力，入职该公司难上加难。

也许会有人觉得入职烟草公司都是些有钱有势，有背景的才能进去，不可否认这种招聘方式是不公平的更存在很大的弊端。

但随着时代的不断发展，许多体制内的工作也改变了招聘方式，学生的就业机会也会更多，有能力有技术的学生能有很程度上的机会捧上这份铁饭碗。

最后张雪峰老师对于上海烟草公司的招聘想表达的是高分低能的人确实无法进入中国烟草，这其中并不存在学历歧视，更是一种对于当今社会现象和就业形式的解读，不带偏见，任何人都能通过努力改变自己的命运。